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“金投”标兵散发青春正能量
2015-05-04 作者:温州晚报 来源:温州晚报

    作为承接温州金改任务的重要平台,市金投集团秉着“引金融之水,浇实业之田”的原则力推创新举措,为温州实体经济提供接地气的服务,在这创新发展的背后,有这么一群“金投人”,他们为市金投集团的点点滴滴发展尽心竭力,成为“金投标兵”。上周本版已刊发了第一批“金投标兵”,在今天这个“五四”青年节,我们再来认识一批散发着青春正能量的金投人。

    龚剑鸿: 为国资增值出一份力     年龄:37岁     所在部门:色情a片建设有限公司销售物业部     所获殊荣:2014年度项目投资工作先进个人     在金投工作的这些年,我经历了党支部及销售物业部岗位。我目前主要工作是负责商品房销售和资产租赁。近几年,因经济低迷,房地产销售及房产租赁市场不景气,我通过自己带领团队不断寻找客源,提高了房产销售及房产出租率,销售至今,房款额收入共计2455万元,房产出租率达到90%以上,为公司创造了经济收益,也为国有资产增值保值出了一份力。     成为金投集团的年度优秀,我心中满是感恩,这是一份荣誉,更是一份激励。目前公司的经济收益主要落实在销售物业部,并被列为年度考核目标,因销售物业部工作繁忙、任务重,这让我倍感压力,我想在2015年,我会根据自己制订的销售及租赁方案,努力完成销售及租赁考核目标。 总经理点评:主动出击,才能抢占先机。     陈琼琼: 为国资管理 “添砖加瓦”     年龄:30岁     所在部门:温州市财务开发公司     所获殊荣:2014年度产权管理工作先进个人     我的高中和大学都在欧洲度过,毕业后在当地的金融及贸易机构工作。十几年的海外求学工作经历,让我成长了许多,为了拓展自己的经历,我一直很想回国看看,想尝试不同环境能带给我的发展机遇。     在金投我主要负责我市市级行政事业单位国有资产集中处置业务。整个工作很繁琐,从前期《温州市市级行政事业单位国有资产集中处置暂行办法》的起草、修改至送审稿,到落实处置各环节工作,并与市财政局等部门开展协调沟通,该《暂行办法》(温财资[2014]497号)由市财政局于2014年9月发文,我很荣幸能参与到这项业务从无到有的过程,为规范我市行政事业单位国有资产管理“添砖加瓦”。     成为年度先进,我既感到幸运,同时又感到很有压力。幸运的是我进入公司的时间不长,我这样一个新人的工作表现得到了大家的认同和支持。压力是因为今天的成绩将是我明天的起点,我要努力做得更好,才能实现不断的自我提升,创造更好的成绩。     总经理点评:金投新人,资深“海归”,柔弱肩膀,扛起国资处置大梁,谁说女子不如男?     蔡耀正: PPP实施意见撰稿人     年龄:31岁     所在部门:温州市股权营运中心有限公司、温州产权交易市场有限公司     获奖荣誉:2014年度金融管理工作先进个人     三年前,温州获批金改,向全球应聘“108将”金融人才。考虑到父母希望我回到温州工作,当时已经在英国伦敦政经学院拿到经济史硕士的我就报名应聘,成为了当时的“金融108将”之一。我想说,市金投集团作为温州唯一以金融为主业的国企,其自身的一套运行体系与机制,让我在这三年里从中受益良多。 在金投集团的推荐下,我目前在市财政局参与温州市政府与社会资本合作(Public-Private Partnership, 简称PPP)模式的政策制定、综合协调等工作。能够作为第一撰稿人参与到我市的PPP实施意见制定过程,学习、宣传、普及这种模式,我觉得这份工作对我而言很有成就感,我也非常感谢集团为我提供这个机会。     金投集团由原先国投集团转型而成,在这过程中因为行业转变跨度大,在这摸着石头过河的三年中,集团多多少少遇到一些发展的问题,现在回头看,这三年来金融资源聚沙成塔,一个金融控股集团的框架已经搭起来,我相信,属于我们发展的空间将会越来越大。     总经理点评:“海归”归来,我们有责任为“海归”提供遨游的大海,这里有你们施展才华的大舞台。     吴晓春: 扮演好一个齿轮     年龄:30岁     所在部门:财务管理部(筹)     获奖荣誉:2014年度财务管理工作先进个人 我在金投集团的岗位是管理会计,主要负责对集团本级及所属子公司的账务处理的复核,另外在对各公司财务报表的质量检查的基础上,合并集团报表并予以分析,年度决算、预算、财务中心费用稽核、账务指导等等工作。     因为岗位的特殊性,我的工作很大一部分内容都有时间限制,必须要按时完成。而我通过不断沟通,得到各位同事的理解和配合,每次都能最及时地保质保量完成工作,这让我做这个工作有很大的成就感。而这次能够成为集团的年度优秀,这份殊荣让我感到荣幸,也让我更好地鞭策自己在以后的工作中更加努力进取,使自己的能力、素质有更进一步的提高。     我觉得我们金投集团的快速发展,需要每个人的努力。现在金投集团走在快速发展的道路上,我们就是要扮演好在这高速运装中齿轮的角色,当日事当日毕,提高运行效率,我们责无旁贷。     总经理点评:企业发展一环扣一环,每个“齿轮”高速有序的运转是推动企业前进的重要力量。     黄超: 安全重于泰山     年龄:30岁     所在部门:英博双鹿啤酒集团有限公司物流部     所获殊荣:2014年度企业管理工作(安全生产)先进个人     我2007年大学毕业后,就加入了由金投集团参股的英博双鹿啤酒集团有限公司。从最初的一名小小的物流统计员到现在参与协调公司的安全环境管理工作,一路走来,让我更加了解到安全生产的重要性。     我在日常安全管理中,主要是参与公司的各项安全生产管理和现场的安全监督,定期、不定期组织安全大检查,协调组织开展重大节假日期间安全生产大检查,以及规章制度和应急预案的修定,对部门员工进行安全培训及安全教育。     做了安全管理工作,我才发现“安全重于泰山”这句话真的不是一句口号,越熟悉这个岗位,越能深刻理解这句话的真正含义,所以我时刻提醒自己要在日常工作中注意安全问题,增强自己的防范意识,提高预防事故的能力,把安全真真正正落实到生产的每一个环节中去。     总经理点评:安全重于泰山,基层执行到位才是企业安全生产的有力保障。 原文链接://wzwb.66wz.com/html/2015-05/04/content_1811914.htm

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